Desde este pasado 1 de enero se puede solicitar el nuevo permiso retribuido de dos semanas para el cuidado de hijos e hijas de hasta ocho años de edad, siempre que el niño o niña haya nacido a partir del 2 de agosto de 2024.
El pasado verano se aprobó una ampliación de los permisos por nacimiento y cuidado, con una semana adicional de permiso por nacimiento, que se empezó a aplicar desde su aprobación y otras dos semanas por cuidado (cuatro en caso de familias monoparentales). Estas dos semanas, que se pueden disfrutar de manera flexible hasta que el menor cumpla ocho años, solo las pueden solicitar los progenitores de niñas y niños nacidos o adoptados a partir del 2 de agosto de 2024.
Este nuevo permiso se puede pedir a través del portal de prestaciones de la Seguridad Social, con una antelación máxima de 15 días y siempre que se haya avisado a la empresa con al menos 15 días de antelación para que el empleador envíe el certificado de empresa con la fecha de inicio y final del descanso.